Juridisch advies over arbeidsrecht
Arbeidsconflict? Langdurige ziekte? Ontslag? Of je nu werkgever bent of HRM-verantwoordelijke: zakelijke wet- en regelgeving verandert regelmatig. Bij ons krijg je direct juridisch advies voor arbeidsrechtelijke kwesties op maat. Snel, helder en oplossingsgericht.
Juridische expertise binnen arbeidsrecht
Regels veranderen, de belangen zijn groot. Met één verkeerde stap kan je veel op het spel zetten. Met ons juridisch advies arbeidsrecht voorkom je fouten en maak je de juiste keuzes. Wij kennen de wet- en regelgeving, maar ook de praktijk. Onze specialisten ondersteunen je bij de volgende kwesties.
Veelgestelde vragen over juridisch advies arbeidsrecht
Met vragen over arbeidsrecht kun je terecht bij een arbeidsrechtjurist van Kolibrie, de vakbond of het Juridisch Loket.
Bij een arbeidsconflict betaalt in principe elke partij zijn eigen juridische kosten, tenzij de rechter anders beslist of er een rechtsbijstandverzekering is.
Onder arbeidsrecht vallen zaken zoals arbeidsovereenkomsten, ontslag, loon, werktijden, vakantiedagen, arbeidsconflicten en re-integratie bij ziekte.
Bij een arbeidsconflict kun je hulp krijgen van een arbeidsrecht jurist van Kolibrie, een mediator, de vakbond of een advocaat, afhankelijk van de ernst van het conflict.
De belangrijkste soorten arbeidsconflicten zijn conflicten over functioneren, ontslag, ziekteverzuim, arbeidsvoorwaarden en verstoorde arbeidsrelaties.